مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کرمان: آموزش نیروی انسانی ، عامل اصلی توانمند سازی تعاونیها
چهارشنبه 29 تير 1401 - 08:47:05
وزارت رفاه
|
|
عصر قم - مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان از ارائه بیش از 12 هزار نفر ساعت آموزش به جامعه تعاونگران استان کرمان در زمینه های حقوقی، مدیریتی و تخصصی طی 4 ماهه نخست امسال خبر داد و گفت: قریب به 600 نفر ساعت از این آموزشها بهصورت مجازی در حوزه های حقوقی و مدیریتی بوده است.
به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان، مصباح با بیان اینکه در حوزه پژوهش نیز این ادارهکل در سال 1400 با نظارت و اجرای 2 طرح پژوهشی در زمینه های آینده پژوهی حوزه تعاون استان کرمان و همچنین ارائه نقشه راه تعاونی ها، پیشگام طرح های آینده پژوهی حوزه تعاون در کشور است، گفت: در بخش ترویج نیز نشر و اشاعه فرهنگ تعاون، انتقال دانش و مهارتهای کاربردی به اعضای گروههای هدف به جد مدنظر است. مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان با اشاره به افزایش کارایی تعاونیها و ایجاد اشتغال با استفاده از ابزارهایی چون برگزاری گردهمایی، همایش، ایجاد واحدهای مشاوره تخصصی، بازدید از تعاونیها، اجرای برنامههای رسانهای، رادیویی و تلویزیونی ، گفت : واحد ترویج به عنوان نظام آموزشی غیررسمی با نقشی گسترش یافته در حیطههای مختلف، اهدافی چون معرفی و انتقال آخرین یافتههای علم و فناوری به نیروی انسانی و توانمند کردن آنها از طریق ساماندهی کار جمعی را مدنظر داشته است . Normal 0 false false false EN-US X-NONE FA MicrosoftInternetExplorer4 29 تیر 1401 08:04 روابط عمومی اداره کل تعاون ، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان | کد خبر : 277,346 کلیدواژه ها: آموزش,جامعه تعاونگران, استان کرمان,تعاون نظرات بینندگان
http://www.Qom-Online.ir/Fa/News/360955/مدیرکل-تعاون،-کار-و-رفاه-اجتماعی-کرمان--آموزش-نیروی-انسانی-،-عامل-اصلی-توانمند-سازی-تعاونیها
|