يکشنبه ۷ تير ۱۴۰۵

فرهنگی

نظریات جبران خدمات در نظام اداری از منظر فقه حکومتی بررسی شد

نظریات جبران خدمات در نظام اداری از منظر فقه حکومتی بررسی شد
عصر قم - گروه فقه و حقوق مرکز تحقیقات اسلامی مجلس شورای اسلامی، گزارش راهبردی «بررسی تحلیلی و تطبیقی نظریات جبران خدمات در نظام اداری و الگوی حقوق و دستمزد در فقه اسلامی» را منتشر کرد.
  بزرگنمايي:

عصر قم - گروه فقه و حقوق مرکز تحقیقات اسلامی مجلس شورای اسلامی، گزارش راهبردی «بررسی تحلیلی و تطبیقی نظریات جبران خدمات در نظام اداری و الگوی حقوق و دستمزد در فقه اسلامی» را منتشر کرد.

به گزارش خبرنگار سرویس فرهنگی و اجتماعی خبرگزاری رسا، گروه فقه و حقوق مرکز تحقیقات اسلامی مجلس شورای اسلامی، گزارش راهبردی «بررسی تحلیلی و تطبیقی نظریات جبران خدمات در نظام اداری و الگوی حقوق و دستمزد در فقه اسلامی» را منتشر کرد.
این گزارش با رویکردی نظری و اسلامی‌محور، تلاش کرده است تا موضوع جبران خدمات را فراتر از یک ابزار صرف مدیریتی، به‌عنوان نهادی حقوقی، هنجاری و اثرگذار در نظام حکمرانی مورد تحلیل و ارزیابی قرار دهد.
بر اساس این گزارش، هدف اصلی پژوهش، بررسی تحلیلی و تطبیقی نظریات رایج جبران خدمات در نظام اداری مدرن با الگوی حقوق و دستمزد در فقه اسلامی است. در این چارچوب، مبانی انسان‌شناختی، ارزشی و هنجاری نظریه‌های متداول جبران خدمات با مبانی فقه اسلامی، به‌ویژه در چارچوب فقه حکومتی، مورد مطالعه و مقایسه قرار گرفته است.
پرسش محوری این گزارش آن است که نظریات رایج جبران خدمات بر چه مبانی ارزشی و انسان‌شناختی استوار هستند و این مبانی تا چه اندازه با چارچوب فقه اسلامی و الزامات نظام حکمرانی اسلامی هم‌خوانی یا تعارض دارند.
در این گزارش تأکید شده است که هدف از این پژوهش، ارائه راهکارهای اجرایی یا آسیب‌شناسی تاریخی نظام پرداخت در ایران نیست، بلکه مأموریت اصلی آن تبیین، تحلیل و داوری نظری درباره مبانی مشروعیت جبران خدمات در بخش عمومی است.
این گزارش همچنین می‌تواند با فراهم کردن چارچوب مفهومی و هنجاری لازم، مبنایی برای نقد نظام‌های موجود پرداخت و طراحی اصلاحات نهادی در آینده باشد و به‌عنوان پشتوانه نظری برای تدوین گزارش‌های سیاستی و اجرایی مکمل مورد استفاده قرار گیرد.


نظرات شما